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¤ 22/12/2011 ¤ peru21.pe ¤ 17 comentarios

Contratos CAS hasta el 2013, trabajadores recibirán beneficios, aguinaldo por Fiestas Patrias y Navidad, vacaciones pagadas por 30 días

Trabajadores recibirán beneficios mientras se ordena el régimen laboral público.

Contratos CAS hasta el 2013, trabajadores recibirán beneficios, aguinaldo por Fiestas Patrias y Navidad, vacaciones pagadas por 30 días
Contratos CAS hasta el 2013, trabajadores recibirán beneficios, aguinaldo por Fiestas Patrias y Navidad, vacaciones pagadas por 30 días
 
Se implmenetará nuevo régimen de servicio civil en el Estado. Se amplió hasta 2012 Fondo de Estabilización de Precios de Combustibles.

El régimen laboral de Contratación Administrativa de Servicios (CAS) en el Estado no sería eliminado durante la ampliación de la legislatura (hasta el 31 de enero de 2012), como pretende el Congreso, sino que sería cerrado de forma gradual a partir de 2013.

Así lo dispone un proyecto de ley –aprobado ayer por el Consejo de Ministros–, el cual indica que en poco más de un año se implementará en el sector público el nuevo régimen del Servicio Civil.

Por lo pronto, los trabajadores del CAS recibirán beneficios, como aguinaldo por Fiestas Patrias y Navidad, vacaciones pagadas por 30 días, licencias, libertad sindical y afiliación a algún sistema pensionario, entre otros.

El proyecto no fue anunciado al final del Consejo de Ministros debido a que el Gobierno ha decidido esperar hasta que el Parlamento ponga en debate el dictamen que plantea la derogación de dicho régimen. El presidente del Congreso, Daniel Abugattás, aseguró que ese proyecto será priorizado.

Como lo adelantó Perú 21, el Ejecutivo aprobó otro dispositivo para ampliar –por un año más– el Fondo de Estabilización de Precios de los Combustibles, retirar el subsidio a los petróleos industriales y cancelar la deuda a las refinerías por S/.610 millones.

DATO

Meritocracia: Los trabajadores del régimen CAS podrán postular al Servicio Civil a través de concursos.

• Eliminación de CAS no sería el próximo año (larepublica.pe)

Cerraría de forma gradual a partir del 2013.

El régimen laboral de Contratación Administrativa de Servicios (CAS) sería cerrado de forma gradual a partir del 2013, y no durante la ampliación de la legislatura (hasta el 31 de enero del 2012), tal como se esperaba.

Según un informe de Perú 21, el Consejo de Ministros aprobó ayer (miércoles) un proyecto de ley el cual indica que en poco más de un año se implementará en el sector público el nuevo régimen laboral.

Mientras tanto, los trabajadores del CAS recibirán aguinaldo por Fiestas Patrias y Navidad, vacaciones pagadas por 30 días, licencias sindical y afiliación, entre otros beneficios.

El referido proyecto será anunciado luego que el Congreso ponga en debate el dictamen que plantea la eliminación del régimen CAS.

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Comentarios

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sr presidente erradique el servicio cas ,no es digno para un trabajador saber si va ser renovado su contrato uno que es cabeza de familia no puede vivir a lo que dependa de una renovación, pero si estoy de acuerdo con que se actualice y capacite los trabajadores del estado.Y esto deberia ser incentivado con un plus adicional a nuestra remuneración.
Eliminar este comentario! IP: 190.235.144.64 | 15:13 | 13-12-2013

yo trabaje para la municipalidad desde le mes de mayo y por motivos personales renunciare en diciembre que beneficio tengo soy del regimen laboral cas
Eliminar este comentario! IP: 186.162.9.3 | 07:36 | 19-12-2012

yo trabaje para la municipalidad como profesora de una cuna municipal y el mes pasado renuncie por motivos personales ahora quisiera saber que beneficios sociales me corresponden cobrar ahora que ya no sigo porque en la entidad no me explican solo me dicen que me van a dar mi liquidación y quisiera que me informen un poco si pudieran
Eliminar este comentario! IP: 190.239.164.243 | 14:13 | 18-07-2012

POR FAVOR SEÑOR PRESIDENTE QUE BENEFICIOS PARA EL PERSONAL DEL SECTOR PUBLICO QUE SE ENCUENTRA EN SNP- XQ NO SE ACUERDO DE ELLOS XQ NO GOSAMOS DE NINGUN BENEFICIO NI VACACIONES POR ULTIMO NO NOS CORRESPONDE EL AUUMENTO DE SUELDO MINIMO
Eliminar este comentario! IP: 190.41.159.247 | 07:43 | 4-07-2012

Presidente Humala cumple tu palabra de campaña política, prometiste el aumento de los S/. 75.00 en el mes de enero y ya casi estamos en febrero y no se dice nada, si te dimos nuestros botos fue por que teníamos confianza en ti, no nos defraudes, ya que el aumento es casi nada.
Eliminar este comentario! IP: 190.41.192.208 | 13:56 | 26-01-2012

Lo que aun no me queda claro es sobre las vacaciones que gozaran los CAS que será de 30 días a partir de 2012 según precisa en Sr. Ministro Castilla ya que estoy leyendo algunos comunicados de algunos ministerios en la cual mencionan sobre programación de vacaciones de que corresponden al año 2011-2012 y precisan que solo corresponde tan solo 15 días, ¡eso legitimo o es que algunas instituciones están haciendo caso omiso a la disposición que han dado los ministros!, espero que puedan aclarar est
Eliminar este comentario! IP: 190.187.9.5 | 09:40 | 15-01-2012

Cuando no era Presidente prometió respetar los derechos laborales, eliminar los CAS y resolver el problema de los ex SNP que suscribieron CAS, ahora que es Presidente, aprueba el CAS y solo aumenta 15 días y gratificaciones, NO SEÑOR PRESIDENTE, hombres y mujeres trabajadores del Perú queremos trabajo digno y usted lo prometió, y lo prometió porque era conciente que el anterior Congreso se vendió con los poderosos del TLC, es más el TC emitió sentencias que establecía una vergonzante constitucio
Eliminar este comentario! IP: 201.240.115.7 | 19:06 | 3-01-2012

Los aginaldos al parecer son los mismos que recieben de las fuerzas armadas !!! osea 500 soles
Eliminar este comentario! IP: 200.37.173.200 | 07:14 | 30-12-2011

Haber esto no se entiende...qiere decir que despues del final de cas (si es que sucede)tendremos que POSTULAR a otro regimen...en otras palabras nos estan diciendo que tenemos un año para buscar otra chamba y luego a la calle...que mal porque habemos cas que postulamos dando examen, entrevista personal, de curricula etc...y ahra simple A LA CALLE. CUMPLE TU PROMESA PRESIDENTE
Eliminar este comentario! IP: 200.108.108.184 | 20:26 | 25-12-2011

sr. presidente ollanta humala el pueblo nesecita tener un trabajo digno con todos sus beneficios y usted como hombre del naciolismo debe ponerse la mano al pecho y decir le prometido al pueblo peruano y la gente que voto por mi y derogar el régimen cas por que este regimen descrimina a los hombres y mujeres sin ningun beneficio laboral
Eliminar este comentario! IP: 190.41.178.130 | 02:54 | 24-12-2011

ollantA CUMPLE CON TU PALABRA, ELIMINA EL CAS, ACASO NO SOMOS IGUALES O ES Q EL PODER LO TIENE NADINE, ABUGATAS Y TU ESTAS PINTADO
Eliminar este comentario! IP: 190.42.115.57 | 12:22 | 23-12-2011

comentario 5: cumpla su promesa sr. Presidente usted dijo que al llegar al gobierno acabaria con esta expltacion del regimen CAS que es sinonimo de abusos, de maltrato de la dignidad de muchos peruanos, etc. .... podemos describir mucho mas sobre los CAS simpliemente sr. Presidente Humala cumpla su promesa y pasenos a los CAS a planillas haga justicia....
Eliminar este comentario! IP: 216.244.166.6 | 15:57 | 22-12-2011

COMENTARIO 4: Usted siempre en cada mitin decia que no es justo que el Gobierno Peruano diga al sector empreasarial privado cumple con dar derechos laborales justos a tus trabajadores cuando el primer explotador es justamente el Gobierno Peruano entonces sr. Presidente cumpla con su promesa
Eliminar este comentario! IP: 216.244.166.6 | 15:54 | 22-12-2011

el sr. ministro no sebe la realidad de un CAS y que decirle que somos trabajadores que no tenemos beneficios laorales , que nos pueden despedir en cualquier momento de manera arbitraria y si este señor no puede no es capaz que de un paso al costao porque siempre habra otra persona que ocupre su lugar, cumpla con su promesa sr. Presidente
Eliminar este comentario! IP: 216.244.166.6 | 15:50 | 22-12-2011

cometarios 2: seguiremos en desigualded laboral sin un empleo realmente digno sin verdaderos derechos laborales que nos permitan proyectarnos tanto personal como profesionalmente.. Presidente Humal no se deje llevar por el ministro de Economía pues el no sabe la verdadera realidad de los CAS
Eliminar este comentario! IP: 216.244.166.6 | 15:47 | 22-12-2011

comentario 1: La promesa de campaña del actual presidente Ollanta Humala fue derogar el regimen cas y que todos que laboramos bajo este regimen pasemos a planillas y ahora viene que tendremos 30 dias de descanso, derecho a huelga eso no cambia en nada la esencia de nuestra realidad como trabajadores porque seguiremos siendo trabajodores marginados, trabajaores que no tienen derechos laborales dignos como manda nuestra constitucion politica
Eliminar este comentario! IP: 216.244.166.6 | 15:44 | 22-12-2011

en realidfad es supuesto nuevo dispositivo que ampllia la modalidad contractual CAS, es un engaña muchacho, pues, hoy en dia igual tienes los mismo veneficios, solo lo estan cambiando ,lo de las vacaciones de 15 a trenta dias, lo que es este sistema contractual es un atropello a los principiso constitucionales laborales, de tener un trabajo digno y que tepermita aspiras y proyectarte al futuro, lo que dicho sistema contractual no te permite,
Eliminar este comentario! IP: 200.121.27.226 | 14:25 | 22-12-2011


PORTADA DE DIARIOS: 23-04-2014

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