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¤ 03/9/2013 ¤ educacionenred.pe ¤ 12 comentarios

Reglamento de Control de Asistencia y Permanencia del Personal de las Instituciones Educativas - Oficio Multiple Nº 0078-2013-minedu/SG-OGA-UPER

Reglamento de Control de Asistencia y Permanencia del Personal de las Instituciones Educativas - Oficio Multiple Nº 0078-2013-minedu/SG-OGA-UPER
Reglamento de Control de Asistencia y Permanencia del Personal de las Instituciones Educativas - Oficio Multiple Nº 0078-2013-minedu/SG-OGA-UPER
 
OFICIO MÚLTIPLE N°078-2013-MINEDU/SG-OGA-UPER

Señores

DIRECTORES REGIONALES DE EDUCACIÓN

DIRECTORES DE UNIDADES DE GESTIÓN EDUCATIVA LOCAL

PRESENTE.-

ASUNTO: Vigencia de la R.M. N° 571-94-ED

Es grato dirigirme a usted, para comunicar que esta Unidad de Personal viene atendiendo en forma reiterada Consultas formuladas por las diferentes sedes administrativas a nivel nacional, sobre la vigencia dela R.M. N° 571-94-ED, en el marco de la Ley de Reforma Magisterial.

Sobre el particular, se señala lo siguiente:

1. Con Resolución Ministerial N° 571-94-ED, se aprueba el Reglamento de Control de Asistencia y Permanencia del Personal, que en el Título I, numeral 4 señala que la presente norma es de alcance a las instancias de gestión educativa descentralizadas del Sector Educación, inclusive de las instituciones educativas de Educación Básica, Técnico Productiva y del nivel Superior no Universitaria (personal docente y administrativo).

2. Mediante Ley No 29944, Ley de Reforma Magisterial y su Reglamento aprobado por D.S. N° 004-2013-ED, se regulan los derechos y deberes del personal docente del Sector Educación, quedando derogadas las Leyes No 24029, 29062 y toda disposición emitida en este marco.

3. Asimismo, en la Décima Segunda Disposición Complementaria Final del Reglamento precisa que el MINEDU dictará las normas complementarias que sean necesarias para la aplicación del presente Reglamento.

En tal sentido, la Resolución Ministerial N° 571-94-ED, mantiene plena vigencia, para:

• El personal administrativo comprendido en el régimen laboral del Decreto Legislativo N° 276;

• Los profesionales de la salud comprendidos en la Ley No 23536;

• El Auxiliar de Educación en tanto se emitan las normas que regularicen su situación laboral;

• El profesor nombrado interinamente con título pedagógico, en tanto se dicten las normas específicas que regulen el proceso de evaluación para ser incorporados en la I Escala Magisterial;

• El profesor nombrado interinamente sin título pedagógico, en tanto cumpla con el plazo de dos (2) años, contados a partir de la vigencia de la Ley, para obtener y acreditar el título profesional pedagógico, caso contrario serán retirados del servicio magisterial;

• El profesor de Institutos y Escuelas del Nivel Superior, en tanto se apruebe la Ley de la Carrera Pública de los docentes de dichas entidades.

• Al personal docente de Educación Básica y Educación Técnico Productiva ubicado en las Escalas Magisteriales de la Ley de Reforma Magisterial, en aquello que no se oponga a la Ley de Reforma Magisterial y su Reglamento, en tanto el MINEDU dicte las normas complementarias para la aplicación de las diferentes acciones de personal inherentes a su régimen laboral.

Sin otro particular, saludo a usted.

Atentamente,

JUAN ENRIQUE MEJÍA ZULOETA
Jefe de la Oficina de Personal
Ministerio de Educación
MINEDU

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Comentarios

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Señor Jefe de la Oficina de Personal del MINEDU , cuándo van a dictar las Normas del proceso de evaluación para los profesores nombrados interinemente con título pedagágico desde hace 5 años?, Es deprimente trabajar : Sín ubiación a la Ley, sin nivel profesional, con pagos de profesor intitulado a pesar del registro escalafonario que reconoce el Título Profesional. Hasta cuándo vamos a esperar la convocatoria? , Lo más justo sería un examen extraordinario para la ubicación de nivel.
Eliminar este comentario! IP: 190.233.234.156 | 02:12 | 18-01-2014

tomando en cuenta el ofic.multiple N°078-2013-minedu, y con respecto RM. Nº 571-94-ED en la parte de la JORNADA Y HORARIO DE TRABAJO Los trabajadores que desempeñan labores durante las noches tendrán una jornada alterna no mayor a seis (06),....ESTO TAMBIEN ¿SIGUE VIGENTE?
Eliminar este comentario! IP: 190.234.101.147 | 12:13 | 16-12-2013

tomando en cuenta el ofic.multiple N°078-2013-minedu, y con respecto RM. Nº 571-94-ED en la parte de la JORNADA Y HORARIO DE TRABAJO Los trabajadores que desempeñan labores durante las noches tendrán una jornada alterna no mayor a seis (06),....ESTO TAMBIEN ¿SIGUE VIGENTE?
Eliminar este comentario! IP: 190.234.101.147 | 12:03 | 16-12-2013

Personal docente nombrado debe considerar la R.M. N° 571-94-MED en cuanto a su control de asistencia y permanencia de los profesores, en administrativos nombrados si se da. La pregunta sería: cuando se habla de los tres días justificables para docentes, ¿Siguen en vigencia o ya no? porque con la Ley de la Reforma Magisterial se dice que se ha perdido, ¿es esto cierto?
Eliminar este comentario! IP: 190.117.132.245 | 10:04 | 4-12-2013

Eso de que nuevamente se tiene 3 dias de permiso es FALSO, la norma es clara y dice "EN aquello que no se oponga a la Ley de Reforma Magisterial y su Reglamento" y esos tres dias se oponen. No se hagan ilusiones. TRABAJEN


Eliminar este comentario! IP: 190.42.145.56 | 18:15 | 16-10-2013

¿Qué se puede hacer en el caso que los directores de las I.E no quieran hacer valer el oficio N° 0078-2013? hay algunos que aducen que las UGEL no les ha comunicado nada. Esto se viene dando en I.E de la UGEL 01.
Por favor que este oficio no quede solo en el papel.
Eliminar este comentario! IP: 201.230.155.46 | 19:43 | 4-10-2013

¿Qué se puede hacer en el caso que los directores de las I.E no quieran hacer valer el oficio N° 0078-2013? hay algunos que aducen que las UGEL no les ha comunicado nada. Esto se viene dando en I.E de la UGEL 01.
Por favor que este oficio no quede solo en el papel.
Eliminar este comentario! IP: 201.230.155.46 | 19:41 | 4-10-2013

seria bueno que se haga llegar a las ugeles del paìs todo lo concerniente a los permisos por los tres dìas al año con goce de haber que antes teniamos los docentes. si a habido cambios ya que con la ley No.29944 se habìa suprimido.
Eliminar este comentario! IP: 190.239.203.233 | 11:47 | 18-09-2013

tienes razón amigo Gonzalo; estas leyes están hechas al carpetazo, los docentes de secundaria no tienen aumento, los auxiliares no saben en qué ley están y los que tuvieron nombramiento interino no se les ubica donde corresponda cuando ya tiene título y quieren que se les evalúe para su ubicación en la I escala
Eliminar este comentario! IP: 181.66.157.216 | 17:52 | 4-09-2013

Se les comunica a los docentes en general para que asistan a votar para el nuevo decano del CPPe asimismo autorizar mediante su firma o automáticamente mediante la votación el descuento por planillas la suma de S/5.20 mensual que servirá para gastos administrativos y representativos del personal del CPPe.
Eliminar este comentario! IP: 190.234.110.202 | 22:05 | 3-09-2013

SEÑOR JUAN ENRIQUE MEJÍA ZULOETA, HASTA CUANDO NOSOTROS LOS DOCENTES QUE ESTAMOS NOMBRADOS INTERINAMENTE, Y QUE YA CONTAMOS CON LA LICENCIATURA POR MAS DE CUATRO AÑOS Y CON MAS DE 20 AÑOS DE SERVICIO, ESTAMOS VIÉNDONOS AFECTADOS ECONÓMICAMENTE POR QUE NO SE NOS HA SIDO BENEFICIADO LOS AUMENTOS ECONÓMICOS.
ESPERO QUE SE TOME EN CUENTA ESTA REALIDAD ATENTATORIO CONTRA NUESTROS DERECHOS ECONÓMICOS.
Eliminar este comentario! IP: 190.235.59.73 | 20:18 | 3-09-2013

SEÑOR JUAN ENRIQUE MEJÍA ZULOETA, HASTA CUANDO NOSOTROS LOS DOCENTES QUE ESTAMOS NOMBRADOS INTERINAMENTE, Y QUE YA CONTAMOS CON LA LICENCIATURA POR MAS DE CUATRO AÑOS Y CON MAS DE 20 AÑOS DE SERVICIO, ESTAMOS VIÉNDONOS AFECTADOS ECONÓMICAMENTE POR QUE NO SE NOS HA SIDO BENEFICIADO LOS AUMENTOS ECONÓMICOS.
ESPERO QUE SE TOME EN CUENTA ESTA REALIDAD ATENTATORIO CONTRA NUESTROS DERECHOS ECONÓMICOS.
Eliminar este comentario! IP: 190.235.59.73 | 20:13 | 3-09-2013


PORTADA DE DIARIOS: 20-11-2014

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