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Nombramiento de Docentes será en Julio de 2015, informó el Ministro de Educación Jaime Saavedra [ENTREVISTA] MINEDU - www.minedu.gob.pe
¤ 21/12/2014 ¤ larepublica.pe ¤ 82 comentarios
EL PROCESO PARA NOMBRAR A 8 MIL MAESTROS SE INICIA EN JULIO DEL 2015: El ministro de Educación ofrece detalles sobre las evaluaciones docentes que se realizarán durante el 2015 y que estarán dirigidas a los profesionales recién egresados y contratados.
Ministro, miles de profesores ya llevan 3, 5 o más años como contratados y aún no saben cuándo será el proceso para acceder a la Carrera Pública. Finalmente, ¿cuál es la fecha para el examen de nombramiento docente?
Los procesos de prueba son complicados y debemos hacer primero los más urgentes. Para el primer semestre tenemos el segundo examen de reubicación, una nueva oportunidad para quienes no recibieron ascensos. También tenemos el de interinos, que es urgente para el cumplimiento de la ley. Habrá otro igual de importante y está dirigido a todos los especialistas y directores de las UGEL. Hay mucha carga, por eso el examen de nombramiento docente seguramente será el segundo semestre del 2015.
¿En qué mes?
En julio del 2015.
Será el segundo semestre, sin embargo, el examen de nombramiento tiene dos fases: nacional y de institución educativa, en la que el director tendrá a cargo la evaluación...
Por eso es más compleja. El punto del director es importante. Esa es otra razón por la que, primero, debe estar cerrado el tema de la evaluación de directores, pues ellos cumplirán un rol en el proceso de nombramiento. Para que eso sea legítimo tenemos que tener ya en su sitio, en su colegio, a la mayor cantidad de directores seleccionados en base a procesos meritocráticos. Eso recién lo estamos completando y estará listo en enero. Ellos estarán en su colegio en marzo.
Ahora bien, le decía que si son dos fases y, como usted señala, es un proceso bastante complejo, ¿cuánto demorará? ¿Llegará a estar listo al final del 2015?
Yo creo que sí lo podemos completar el próximo año. Para diciembre ya estaría cerrado y sería efectivo el 2016.
¿Por qué este retraso? Según la Ley de Reforma Magisterial, el examen de nombramiento debe realizarse cada dos años, por lo que tuvo que darse en noviembre de este año. Luego, se dijo que en enero del 2015 se haría el proceso...
Todo es secuencial. Aún no podemos hacer un examen de nombramiento, dada la estructura de la ley, donde el director tiene un rol. Tenía que darse después de la selección de directores... Sí, es cierto que todo pudo hacerse más rápido. Cuando recién entré a la gestión, cancelé un examen en el que el operativo logístico no permitía que se pudiera aplicar una prueba de manera justa. Entonces, replanteamos toda la metodología del proceso de evaluación. Eso, definitivamente, atrasó un poco todo el proceso. Ahora, estamos encaminados, hay una secuencia. El nombramiento requería darse tras el proceso para directores.
A todo esto se suma la postergación a marzo próximo del examen de reubicación. Pasó lo mismo en el de directores, debido a las elecciones. Eso también tuvo que ver con el retraso...
Eso tuvo algún impacto. Pero si bien por un lado uno puede decir hay que hacerlo más rápido, estos procesos son tan complejos. Hay detalles, desplazamiento de gente... Es tan difícil, no imposible, pero debemos tener cuidado al armar un cronograma de trabajo realista. Entonces, sería un poco irresponsable decir que los profesores requieren un nombramiento más rápido, "hagámoslo más rápido"...
Pero es que ha pasado tanto tiempo en el que aún no se nombra a profesores que ganan 1.100 soles.
También están los maestros recién egresados...
Ahora creo que este proceso, como va a ser el primero después de mucho tiempo, será un hito nuevo en la carrera. Nosotros en este proceso de nombramiento tenemos que seguir dando la señal que es una carrera rigurosa, compleja y que como sociedad debemos darle más valor. Eso implica una prueba relativamente exigente.
Y cuántos profesores se van a nombrar con el proceso.
En este proceso, que se realizará el segundo semestre del 2015, habrá espacio para 8 mil nombramientos.
Entonces, se podría decir que en toda esta gestión solo se va nombrar a esos 8 mil docentes...
Sí, no creo que tengamos otro concurso de nombramiento al comienzo del 2016... Pero no quiero focalizarme en ese número, sino en asegurar que demos las señales correctas. Si se nombran a menos, no importa porque lo que tenemos que dar es la señal de que la valla para ser docente es alta. Debemos contrarrestar señales incorrectas dadas antes.
¿Por ejemplo?
En muchas universidades, la exigencia, en términos de puntaje, para entrar a la especialidad de Educación es menor que en otras especialidades. Eso es inaceptable. Deben tener una capacitación fuerte. Por otro lado, estamos introduciendo un bono de entrada a la carrera, que es de 18 mil soles que repartirá en tres años. Es como un aumento. En promedio, ganarán 1.000 soles más.
Serán 18 mil para cada docente que ocupe el tercio superior...
Al 40 % que le va mejor en el proceso de nombramientos.
La segunda fase de este proceso estará a cargo de los directores, quienes evaluarán a los postulantes. Eso es sumamente criticado. ¿Cómo fiscalizarán el cumplimiento adecuado de su labor? Puede prestarse para corrupción y favoritismos.
Se da esa prerrogativa y responsabilidad a los directores, pero se les critica y se dice que lo van a hacer mal, que son corruptos o van a favorecer a sus amigos... Sin embargo, si ellos no forman parte del proceso, alguien también diría: "Entonces, ¿qué capacidad tienen si no cumplen ningún rol en dirigir a sus docentes?" Es el responsable de que las cosas en su escuela funcionen. Cómo va a poder si no controla quién es su gente, si no la evalúa. Entonces, tenemos que ir cambiando de mentalidad.
¿Cómo?
Creo que no se ha hecho en la intensidad correcta en el pasado, se debe dar un valor específico a la carrera del director. Los directivos seleccionados (en el examen) pasarán por un proceso de inducción acelerado durante dos meses y luego un proceso de capacitación de un año en temas de gestión institucional. Eso debemos reforzar... Eso no se ha hecho.
Por otro lado, 89 mil maestros contratados ya no darán examen para laborar el 2015, ¿eso será solo un caso excepcional?
No, lo que queremos es que en adelante los contratos no sean anuales, sino por lo menos bianuales. Eso será un proceso paulatino para entrar en una nueva ruta. Tener contratos anuales no tiene mucho sentido. Debe haber un rol para que el director pueda decir: "Este profesor es bueno y continúa".
Pero eso también es cuestionable porque ya en gobiernos anteriores se ha aplicado una modalidad similar y hubo casos de favoritismo...
Claro, pero esos casos ¿por qué han pasado? No han tenido una carrera de director suficientemente profesionalizada. Si el director sabe que va a recibir un bono por buen desempeño porque al colegio le va bien, lo que va a necesitar son buenos profesores. Poner a un mal profesional bajará el rendimiento de la escuela.
Claro, pero eso sería en primaria donde hay bono, y ¿qué pasará en secundaria?
Sí, el bono recién lo damos en primaria. En secundaria hay que movernos igual. El 2015 habrá una evaluación censal para los alumnos de segundo de secundaria. Estudiaremos a raíz de eso si se dará el bono.
Hay maestros que no lograron ser contratados el 2014 y han estudiado todo el año para postular el 2015; de pronto no hay examen ¿tendrán opciones?
Tendrán menos oportunidades el 2015. Se va a utilizar el mismo ránking del año pasado. Si les fue mal el 2014, va a ser difícil... Sin embargo, podrán postular al de nombramiento.
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Ministro, miles de profesores ya llevan 3, 5 o más años como contratados y aún no saben cuándo será el proceso para acceder a la Carrera Pública. Finalmente, ¿cuál es la fecha para el examen de nombramiento docente?
Los procesos de prueba son complicados y debemos hacer primero los más urgentes. Para el primer semestre tenemos el segundo examen de reubicación, una nueva oportunidad para quienes no recibieron ascensos. También tenemos el de interinos, que es urgente para el cumplimiento de la ley. Habrá otro igual de importante y está dirigido a todos los especialistas y directores de las UGEL. Hay mucha carga, por eso el examen de nombramiento docente seguramente será el segundo semestre del 2015.
¿En qué mes?
En julio del 2015.
Será el segundo semestre, sin embargo, el examen de nombramiento tiene dos fases: nacional y de institución educativa, en la que el director tendrá a cargo la evaluación...
Por eso es más compleja. El punto del director es importante. Esa es otra razón por la que, primero, debe estar cerrado el tema de la evaluación de directores, pues ellos cumplirán un rol en el proceso de nombramiento. Para que eso sea legítimo tenemos que tener ya en su sitio, en su colegio, a la mayor cantidad de directores seleccionados en base a procesos meritocráticos. Eso recién lo estamos completando y estará listo en enero. Ellos estarán en su colegio en marzo.
Ahora bien, le decía que si son dos fases y, como usted señala, es un proceso bastante complejo, ¿cuánto demorará? ¿Llegará a estar listo al final del 2015?
Yo creo que sí lo podemos completar el próximo año. Para diciembre ya estaría cerrado y sería efectivo el 2016.
¿Por qué este retraso? Según la Ley de Reforma Magisterial, el examen de nombramiento debe realizarse cada dos años, por lo que tuvo que darse en noviembre de este año. Luego, se dijo que en enero del 2015 se haría el proceso...
Todo es secuencial. Aún no podemos hacer un examen de nombramiento, dada la estructura de la ley, donde el director tiene un rol. Tenía que darse después de la selección de directores... Sí, es cierto que todo pudo hacerse más rápido. Cuando recién entré a la gestión, cancelé un examen en el que el operativo logístico no permitía que se pudiera aplicar una prueba de manera justa. Entonces, replanteamos toda la metodología del proceso de evaluación. Eso, definitivamente, atrasó un poco todo el proceso. Ahora, estamos encaminados, hay una secuencia. El nombramiento requería darse tras el proceso para directores.
A todo esto se suma la postergación a marzo próximo del examen de reubicación. Pasó lo mismo en el de directores, debido a las elecciones. Eso también tuvo que ver con el retraso...
Eso tuvo algún impacto. Pero si bien por un lado uno puede decir hay que hacerlo más rápido, estos procesos son tan complejos. Hay detalles, desplazamiento de gente... Es tan difícil, no imposible, pero debemos tener cuidado al armar un cronograma de trabajo realista. Entonces, sería un poco irresponsable decir que los profesores requieren un nombramiento más rápido, "hagámoslo más rápido"...
Pero es que ha pasado tanto tiempo en el que aún no se nombra a profesores que ganan 1.100 soles.
También están los maestros recién egresados...
Ahora creo que este proceso, como va a ser el primero después de mucho tiempo, será un hito nuevo en la carrera. Nosotros en este proceso de nombramiento tenemos que seguir dando la señal que es una carrera rigurosa, compleja y que como sociedad debemos darle más valor. Eso implica una prueba relativamente exigente.
Y cuántos profesores se van a nombrar con el proceso.
En este proceso, que se realizará el segundo semestre del 2015, habrá espacio para 8 mil nombramientos.
Entonces, se podría decir que en toda esta gestión solo se va nombrar a esos 8 mil docentes...
Sí, no creo que tengamos otro concurso de nombramiento al comienzo del 2016... Pero no quiero focalizarme en ese número, sino en asegurar que demos las señales correctas. Si se nombran a menos, no importa porque lo que tenemos que dar es la señal de que la valla para ser docente es alta. Debemos contrarrestar señales incorrectas dadas antes.
¿Por ejemplo?
En muchas universidades, la exigencia, en términos de puntaje, para entrar a la especialidad de Educación es menor que en otras especialidades. Eso es inaceptable. Deben tener una capacitación fuerte. Por otro lado, estamos introduciendo un bono de entrada a la carrera, que es de 18 mil soles que repartirá en tres años. Es como un aumento. En promedio, ganarán 1.000 soles más.
Serán 18 mil para cada docente que ocupe el tercio superior...
Al 40 % que le va mejor en el proceso de nombramientos.
La segunda fase de este proceso estará a cargo de los directores, quienes evaluarán a los postulantes. Eso es sumamente criticado. ¿Cómo fiscalizarán el cumplimiento adecuado de su labor? Puede prestarse para corrupción y favoritismos.
Se da esa prerrogativa y responsabilidad a los directores, pero se les critica y se dice que lo van a hacer mal, que son corruptos o van a favorecer a sus amigos... Sin embargo, si ellos no forman parte del proceso, alguien también diría: "Entonces, ¿qué capacidad tienen si no cumplen ningún rol en dirigir a sus docentes?" Es el responsable de que las cosas en su escuela funcionen. Cómo va a poder si no controla quién es su gente, si no la evalúa. Entonces, tenemos que ir cambiando de mentalidad.
¿Cómo?
Creo que no se ha hecho en la intensidad correcta en el pasado, se debe dar un valor específico a la carrera del director. Los directivos seleccionados (en el examen) pasarán por un proceso de inducción acelerado durante dos meses y luego un proceso de capacitación de un año en temas de gestión institucional. Eso debemos reforzar... Eso no se ha hecho.
Por otro lado, 89 mil maestros contratados ya no darán examen para laborar el 2015, ¿eso será solo un caso excepcional?
No, lo que queremos es que en adelante los contratos no sean anuales, sino por lo menos bianuales. Eso será un proceso paulatino para entrar en una nueva ruta. Tener contratos anuales no tiene mucho sentido. Debe haber un rol para que el director pueda decir: "Este profesor es bueno y continúa".
Pero eso también es cuestionable porque ya en gobiernos anteriores se ha aplicado una modalidad similar y hubo casos de favoritismo...
Claro, pero esos casos ¿por qué han pasado? No han tenido una carrera de director suficientemente profesionalizada. Si el director sabe que va a recibir un bono por buen desempeño porque al colegio le va bien, lo que va a necesitar son buenos profesores. Poner a un mal profesional bajará el rendimiento de la escuela.
Claro, pero eso sería en primaria donde hay bono, y ¿qué pasará en secundaria?
Sí, el bono recién lo damos en primaria. En secundaria hay que movernos igual. El 2015 habrá una evaluación censal para los alumnos de segundo de secundaria. Estudiaremos a raíz de eso si se dará el bono.
Hay maestros que no lograron ser contratados el 2014 y han estudiado todo el año para postular el 2015; de pronto no hay examen ¿tendrán opciones?
Tendrán menos oportunidades el 2015. Se va a utilizar el mismo ránking del año pasado. Si les fue mal el 2014, va a ser difícil... Sin embargo, podrán postular al de nombramiento.
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MARIA
14:11 | 4-01-2015 | IP: 190.234.105.148SEÑOR MINISTRO NO SE QUE LE AYA PASADO A UD. POR LA MENTE AL QUERES QUE LOS DIRECTORES NOS EVALUEN PARA EL CONTRATO DEL 2015 LO UNICO QUE SE LOGRA ES QUE AYA MAS CORRUPCION Y QUE LOS DIRECTORES SE PROTEN LAS MANOS POR QUE HARAN SU GRAN AGOSTO Y AHORA OTRA COSA DONDE QUEDAN AQUELLOS PROFESIONALES QUE RECIEN ESTAN EGRESANDO ACASO NO TENDRAN LA OPORTUNIDAD DE PODER SER CONTRATADOS EN UNA PLAZA EN ESTE CASO SE LES ESTARIA NEGANDO LA OPORTUNIDAD DE PODER IMPARTIR CONOCIMIENTOS .
Wilfredo
05:56 | 4-01-2015 | IP: 201.230.115.227Se debe dar oportunidad a los docentes para que participen en un nuevo concurso público para contrato en el 2015. Dar mayor autonomía a los directores para contratar o nombrar es un desacierto sabiendo que son muy proclives a la corrupción, ya están frotándose las manos para los arreglos en las bares y cantinas o en un hostal, sólo son teóricos y en la práctica siguen con la corrupción.
Anónimo
21:32 | 3-01-2015 | IP: 181.67.188.237señor ministro procure cambiar a muchos profesores que están nombrados y ya son de edad ya no deben estar en aulas enseñando a los niños porque ya no tienen paciencia gritan y reniegan con los niños los tratan mal mi hijo ya no quiere ir al mismo colegio porque la profesora es gritona y no le toma enteres cuando el quiere que le explique algo ademas lleva a su nieta al colegio para cuidarla y no hace ella la clase sino los mismos alumnos copian en la pizarra haber digame donde esta la spervisio
Anónimo
21:22 | 3-01-2015 | IP: 181.67.188.237señor ministro de educación soy docente y cada vez observo que ser maestro en el peru no vale nada cada vez lo hacen mas dificil postular a una plaza y nombrarse ni que decir ya no hay esperanzas me arrepiento haber estudiado educacion porque no hay oportunidades de
trabajo cuando estudiaba soñaba con aportar a la educacion todo poeque antes era mas facil trabajar en un cilegio nacional
Celia
17:06 | 3-01-2015 | IP: 181.64.136.183Toda Evaluación es muy buena; pero los Directores no deben evaluar, porque se coluden con el SUTEP y hacen lo que les da la gana, ellos no deben evaluar, porque se creen dioses, chantajistas, etc. etc.
juan.jose.camacho
12:54 | 3-01-2015 | IP: 190.234.105.228Con la ratificacion y este proceso de nombramiento, sera aun mas grande la corrupcion en las instituciones Educativas, porque los contratados ya estamos sufriendo de maltratos y condiciones en el departamento de Puno para poder ratificarnos y esto es peor.
Basta al abuso de los contratados, exijimos contratos y nombramientos justos y no a los mejores postores como lo es hasta estos tiempos.
Sonia Orosco Salcedo
10:45 | 3-01-2015 | IP: 179.7.80.102Señor Ministro, es preocupante este cambio radical que están realizando con respecto al contrato docente 2015, ¿Cómo quedan los docentes que han sido adjudicados para cubrir licencias de maestros nombrados que solicitaron licencia hasta diciembre y que se reincorporaron en el mes de julio y pasado el mes nuevamente solicitó licencia para retornar en diciembre para cobrar su gratificación. Lamentablemente como docente quedamos en el aire. ¿Cuál será nuestra situación durante este año?
Carmen Gonzales Santillan
21:07 | 2-01-2015 | IP: 201.230.175.85Señor MInistro de Educacion, escuche la opinion del pueblo peruano es sabiso y conocido la corrupcion que se maneja en las etapa institucional con los directores * s ,mafiosos ,que piden sexo , dinero amiguismo para aprobar el nombramiento! hasta cuando por favor!Presidente Ollanta Humala intervenga en todo esto ... muchos directores deben pasar la prueba psicologica primero ! los mejores maestros estamos quedando sin trabajo todo por la corrupcion que existe en educacion !
Juana
16:55 | 2-01-2015 | IP: 190.113.211.85Que va pasar con los docentes contratados que el año 2014 renunciaron a sus plazas por motivos diferentes serán tomados en cuenta en la contratación para el 2015
Wilder Rojas
15:44 | 2-01-2015 | IP: 190.237.194.218Sr. Ministro los antecedentes en los procesos de nombramiento en su gran mayoría han sido * s fundamentalmente en la etapa institucional; si esa corrupción esta mas que corroborada ¿por que seguir con lo mismo? ¿acaso el MINEDU no busca docentes preparados, honestos, fieles a sus convicciones que estén a cargo de la educación peruana? así como la L.R.M. busca un cambio en la educación peruana también se debería dar un cambio en la forma como se dan los nombramientos.
Wilder Rojas
15:31 | 2-01-2015 | IP: 190.237.194.218Sr. Ministro los antecedentes en los procesos de nombramiento en su gran mayoría han sido * s fundamentalmente en la etapa institucional; si esa corrupción esta mas que corroborada ¿por que seguir con lo mismo? ¿acaso el MINEDU no busca docentes preparados, honestos, fieles a sus convicciones que estén a cargo de la educación peruana? así como la L.R.M. busca un cambio en la educación peruana también se debería dar un cambio en la forma como se dan los nombramientos.
CLARA VICTORIO
13:37 | 2-01-2015 | IP: 190.239.236.27Me sorprende bastante señor Ministro que la potestad para contratar se la deje a los directores ya que años anteriores hubo una tremenda corrupción, me paso a mi estuve 2 años buscando trabajo hasta que se dio el nombramiento del 2002 por concurso y logre nombrarme es una desfachates dejarlo en manos de los directores.
Maria
10:58 | 2-01-2015 | IP: 181.66.157.129Sr Ministro de Educacion que respuesta nos da cuando existen casos de Docentes que teniendo Sentencia en el Poder Judicial dieron el primer examen de ingreso a la Famosa ley de la carrera publica magisterial y ascendieron al 5to Nivel Magisterial entonces en algunos casos la Ley es flexible
Maria
10:43 | 2-01-2015 | IP: 181.65.78.52Sr Ministro de Educacion del Peru y que respuesta me daria sobre los Docentes que teniendo Proceso Judicial con SENTENCIA y participaron en el primer examen de ingreso a la Carrera Publica e ingresaron al 5to Nivel. Para muestra de ello basta un boton entonces las leyes no son claras por que se contradicen .
Marcos
10:22 | 2-01-2015 | IP: 190.233.70.80Para nombrarse hay que tener dinero para dar a los mafiosos de la política, especialmente los de la coimisión, yo aprobé el examen en las dos fases como no sobe le dieron nombramiento a una que no vale la pena. por ahora se da la divina pomada hasta serranos los trata.
rosimar
17:02 | 1-01-2015 | IP: 201.230.85.97Esta reforma magisterial, el ministro el gobierno es una gran desgracia como es posible que se retroceda con tamaña magnitud. he participado en evaluaciones de los docentes nombrados que dan pena que ya ni leer pueden y ellos deben trabajar hasta 65 años ¿como? si ni moverse pueden. entonces como dicen cambiar la educacion asi simepre estaremos en la ultima rueda. Para que? quechua aymara si los niños ni entienden por no se mueren los malditos desgraciados que estan en el ministerio de educac
jaime
15:41 | 1-01-2015 | IP: 181.176.38.219Sr Ministro creo que la evaluacion debe comenzar desde el ministerio, para luego conocer cuantas personas capaces existen dentro de el; sabia UD. enque pais estamos seguro que reynara la ley del envudo donde primara el dinero, sexo y coima
milagros norabuena
10:49 | 1-01-2015 | IP: 181.67.145.138Sr. Ministro tengo una duda soy unidocente en la institución donde laboro y en este caso como seré evaluada o quien lo hará ya que cuento con el apoyo de la apafa y conei
KARO
19:29 | 31-12-2014 | IP: 190.234.105.126NO HAGAMOS DE LA EDUCACIÓN UN EXPERIMENTO. HAY ANTECEDENTES NEFASTOS CUANDO SE LES DIO LA POTESTAD A LOS DIRECTORES. LA SEGUNDA ETAPA DEBERÍA DARSE BAJO OTRO SISTEMA QUE GARANTICE LA TRANSPARENCIA DEL PROCESO EN UN 100 POR CIENTO.SOLO ASÍ SE HABLARÍA DE MERITOCRACIA.
KARO
19:20 | 31-12-2014 | IP: 190.234.105.126QUE PENA QUE EL MINISTRO NO TOME EN CUENTA LOS COMENTARIOS SOBRE LA CORRUPCIÓN QUE REINARA EN LA SEGUNDA ETAPA DEL PROCESO DE NOMBRAMIENTO Y LOS PROCESOS DE RATIFICACIÓN PARA LA CONTRATA QUE SE INICIARA EN EL 2016 DONDE SE LES DARÁ A LOS DIRECTORES LA POTESTAD DE DECIDIR QUIEN SE QUEDA O SE VA. EL MINISTRO DICE QUE EL BONO SERA UN INCENTIVO PARA QUE LOS DIRECTORES ELIJAN BIEN, NADA MAS ALEJADO DE LO REAL, EL BONO SE DA A UN NUMERO REDUCIDO DE ESCUELAS Y QUE PASA SI LA COIMA ES SUPERIOR AL BONO.
MANUEL
13:21 | 31-12-2014 | IP: 201.230.158.80MI ESTIMADO PEDRO MENESES, ME EXTRAÑA TU OPINIÓN, SOLO QUIERO MENCIONAR QUE NO IMPORTA DONDE REALIZASTE MU MAESTRÍA, LO IMPORTANTE ES QUE CUAL ES APORTE A LA EDUCACION, RECUERDA LA INSTITUCIÓN NO HACE AL MAESTRO.
Super contratado
10:58 | 31-12-2014 | IP: 190.43.173.42Sr. Ministro de que balla alta Ud. habla, si todo lo que se sabe acerca del fenómeno educativo es conocido. mas bien que se les evalue a todos os funcionarios del Minedu, asi como nos evalúan a los maestros, docentes contratados.
por otro lado Sr. Humala UD. hablo de revolución educativa, yo no se que ruta es la que Ud sigue,miles de docentes vivimos con sueldos de miseria y no hay aumentos, Ud. ha condenado a sus familias a vivir a pan y agua. Es indignant
PEDRO MENESES
09:16 | 31-12-2014 | IP: 201.230.193.44POR QUE DICEN TANTO DELPOS GRADO SI VARIOS LO HAN COMPRADO SON MAGISTER Y NO TIENEN NI TRATO NI MANERA SER SON PACHARACAS HASTA EN LA FORMA DE VESTIR DE QUE MAGISTER HABLAN NO TIENEN NINGUN ROSE SOCIAL PARA MAESTRAS DE BEMOS CONOCER BASTANTE DE ETIQUETA SOCIAL Y EDUCAR A NUESTROS NIÑOS A SABER COMPORTARSE YO LABORO SOY CONTRATADO Y OBSERVO EN MIS COLEGAS QUE NO SABEN NI COMER Y SON MAGISTER LA VERDAD ME DAN RISA CUAN HABLAN DE GRADO SON DE LA CESAR VALLEJO
Margot
18:45 | 30-12-2014 | IP: 181.64.209.165Sr Ministro, es necesario que haya reasignaciones de los docentes que vienen trabajando por muchos años en zonas alejadas, y los jóvenes que se nombran deben de empezar por esos lugares como era antes, ellos están con todo el vigor y con ansias de sacar todo el potencial de los estudiantes que tenemos en los pueblos de nuestro país. Lo mas justo es primero reasignación y luego nombramiento .
Margot
18:34 | 30-12-2014 | IP: 181.64.209.165Sr. Ministro de Educación
Soy una docente con 35 años de servicio y de un tiempo atrás he visto mucha corrupción en los directores cuando se les da potestad, quienes cobran mensualmente a los contratados o dan las plazas a quien mas paga, me parece que el nombramiento debe ser automático según los años de experiencia como contratado y habiendo cumplido con trabajar en zonas rurales y/o zonas urbano marginales.
JORGE LUIS
20:33 | 29-12-2014 | IP: 190.238.1.28que no ocurra el proceso de nombramiento como el año 2009 donde sacaron una nota hasta de 21 los hayayeros del gobierno.
por ahora nunca mas gobernantes militares ni mujeres de militares
JORGE HUAMAN
20:07 | 29-12-2014 | IP: 190.238.1.28SEÑOR MINISTRO DEBE CONTINUAR CON LA MERITOCRACIA Y LAS EVALUACIONES PARA EL CONTRATO DE PROFESORES EL 2015
Emigdio
16:01 | 29-12-2014 | IP: 201.240.83.152Se presta a mucha corrupción de los directores, que no solo piden sueldos sino también piden a las docentes sexo y con amenazas si denuncian.
ANA MONTES DE OCA
14:33 | 29-12-2014 | IP: 190.239.52.47TODO ME PARECE BIEN, SIN EMBARGO PIENSAN EN LOS NUEVOS Y LOS ASCENSOS. POR QUÉ NO PIENSAN EN LOS MAESTROS QUE NOS ESTAMOS PUDRIENDO EN LOS LUGARES MAS ALEJADOS CON MÁS DE 20 AÑOS NOMBRADOS Y TRABAJANDO EN RURALES PORQUE NO SE PUEDE REASIGNAR COMO DEBE DE SER UN TRABAJADOR CON AÑOS EN EDUCACIÓN RURAL A LA CIUDAD. ESPECIALMENTE YO LABORO EN UN LUGAR RURAL DE HORA Y CUARENTA DE DISTANCIA , SIN EMBARGO TRABAJO EN LA CIUDAD EN DOS INSTITUCIONES PRIVADAS, MAS ME PASO VIAJANDO , DEBERÍA USTED SEÑOR MIN
cesar
10:24 | 29-12-2014 | IP: 179.7.116.74hola y los docentes que no dieron examen por que extraviaron los documentos de la evaluación (huánuco) y luego se lavaron las manos. Que pena me da por eso la educaion esta como esta y eso viene desde arriba y siempre seremos los últimos en todos menos en * s por porque ahí nadie nos ganas ahí sobresalimos rápidamente. Pero no todo dura para siempre.
Juan Huaranga Calderon
10:02 | 29-12-2014 | IP: 200.1.179.178Me parece que deben mandar especialisrtas del Ministerio de Educacion para evaluar a los docentes en los coelgios y no que quede en manos del director ya que en la gran mayoria va a primar el compañerismo , el soborno de parte del director y del conocido..soy testigo de eso
Emperatriz, Delgado
16:04 | 28-12-2014 | IP: 181.66.237.120Señor, ministro he leído cada uno de los comentarios sobre el examen de nombramiento, y estoy de acuerdo con los que sugieren que el examen muy lejos de ser rigurosos, deben ser de especialidad, ya que ahí verdaderamente donde se ven los buenos maestros, y no solo rendir un buen examen de matemática. Priorice la especialidad.
lina
15:28 | 28-12-2014 | IP: 190.239.159.52QUE REQUISITOS SE NECESITARA PARA EL PROCESO DE NOMBRAMIENTO 2015
neldhda
15:23 | 28-12-2014 | IP: 179.7.90.26seria bueno que para el nombramiento docente se tomara en cuenta los años de servicio del profesor contratado y los estudios de posgrado que viene realizando ,ya que ese esfuerzo que hace para siempre estar actualizado y dar lo mejor de si es lo que se debe reconocer,y no por un examen que por mas rigoroso que este sea no garantiza ser un buen docente ,se ha visto mucha corrupción para estas evaluaciones de estas pruebas,ya se perdió la confianza .esperar tanto tiempo para seguimos en lo mismo.
neldhda
14:53 | 28-12-2014 | IP: 179.7.90.26seria bueno que para el nombramiento docente se tomara en cuenta los años de servicio del profesor contratado y los estudios de posgrado que viene realizando ,ya que ese esfuerzo que hace para siempre estar actualizado y dar lo mejor de si es lo que se debe reconocer,y no por un examen que por mas rigoroso que este sea no garantiza ser un buen docente ,se ha visto mucha corrupción para estas evaluaciones de estas pruebas,ya se perdió la confianza .esperar tanto tiempo para seguimos en lo mismo.
fernando mamani apaza
10:43 | 28-12-2014 | IP: 190.238.44.168no entiendo nada los docente contratados que esta sobre 14 sera nombrados y no daran examen para nombremiento en 2015
- los que trabajan en el ugel como nombrados y son de comisión para nombramiento ellos son más * nombran quie da mas.
YESSICA
07:41 | 28-12-2014 | IP: 181.66.41.126Señor Ministro por favor también considere los años de experiencia docente como primera etapa o pre requisito, pues los egresados están bisoños; pues hay muchos casos que estamos contratados más de 13 años y no estamos nombrados no porque carecemos de conocimientos u otros detalles, sino porque en la segunda etapa hay corrupción, traten de velar por todos de una forma equitativa y justa. Estamos hablando de la educación un pilar importante en el desarrollo de nuestra nación.
CARLOS
19:28 | 27-12-2014 | IP: 181.65.230.65TORPE,TONTO E INFANTIL ,,,SI SE CREE QUE LOS DIRECTORES VAN HACER BIEN SU TRABAJO,,LO QUE VA A REINAR ES LA COIMA,QUIEN DA MAS.....
VICTOR
19:26 | 27-12-2014 | IP: 181.66.157.12Señor Ministro cuan mal informado estará que los miles de comentarios que se hacen respecto a la corrupción que existe dentro del sector no lo han tomado en cuenta.Sugiero no darle potestad a los Directores para que seleccionen a su personal porque muchos "coimean" para sus propios intereses.De acuerdo con el concurso nacional.Hay docentes desaprobados que ingresan por la puerta "grande" sin embargo la educación de nuestros hijos sigue por los suelos.
GERARDO
16:31 | 27-12-2014 | IP: 190.233.31.238Que pena! otra vez regresamos a la era toledista, donde los directores de las instituciones hacía lo que querían, ocupaba una plaza de contrato el profesor que pagaba más, un familiar o amigo. En fin, eso era notorio lo que nos iba a pasar, no hay capacidad para hacer política educativa desde el gobierno, por más que los maestros nos esforcemos, los mejores somos excluidos, para mayor prueba demos un vistazo quienes son funcionarios y especialistas en las UGELS, GRE, y MINEDU.
eliana
14:36 | 27-12-2014 | IP: 181.176.208.201ALTO A LA CORRUPCION NO NOS ENGAÑEMOS SEÑOR MINISTRO SI SE LE DA TODA LA POTESTAD A LOS DIRECTORES DE LAS I.E. ELLOS ARAN SU AGOSTO Y SERA CON MAS GANAS REINARA LA CORRUPCION Y EL FAVORITISMO, POR QUE SON LOS MISMOS DIRECTORES QUE AÑOS ATRAZ ESTUVIERON ASUMIENDO ESTOS CARGOS DE DIRECTORES
lady minaya becerra
12:55 | 27-12-2014 | IP: 190.113.208.158señor ministro Jaime saavedra mi persona considera propio que tenga en cuenta las docentes que tienen de 3 a 5 años como contratadas a un nombramiento automático ya que venimos laborando y tenemos un buen desempeño docente en las diferentes instituciones,bueno esa es mi opinión hasta pronto.
reyna
10:56 | 27-12-2014 | IP: 181.64.186.147señor ministro el nombramiento 2015 que sea solo examen nacional y no dejar en los manos de los directores * s que dan favoritismo a sus gentes , como el 2009 existieron mucha corrupción.
jose
21:49 | 26-12-2014 | IP: 181.64.192.39señor ministro, el presente año di el examen para contrato, llegue al puesto 20 de 240 en la ugel, por motivos de trabajo particular y mi familia tuve que viajar y cuando regresé el ranking ya había avanzado...mi pregunta es ¿podré trabajar en el magisterio este año, a pesar de haber tenido muy buna nota?
fernando fredy rocca espi
20:26 | 26-12-2014 | IP: 181.65.33.96el nombramiento del 2015 esta dirigido a los profesionales recién egresado y contratados, mi pregunta es yo egrese el 2004 y solo estuve trabajando en un colegio particular por 3 años , nunca me presente a un concurso de nombramiento, tampoco de contrato. Mi pregunta es puedo presentarme en este concurso de nombramiento si nunca he sido contratado porque nunca me he presentado aun concurso.
jaime
18:22 | 26-12-2014 | IP: 200.1.181.229de nuevo se iniciara la corrupcion en los colegios ,el favoritismo el compadrasco. no habra oportunidades , cada año se debe evaluar con examen a los maestros. y dar oportunidad a otros maestros que no rendieron el examen del 2014. que corrupcion.....en vez de avanzar estamos regresando al pasado.
Elias Aguilar Chuquitay
17:23 | 26-12-2014 | IP: 190.43.37.64Se dio el examen para postular a cargos de director muchos aprobaron y ahora están preocupados en comprar certificados y otros requisitos para ser nombrados.Andahuaylas
Marleny
15:11 | 26-12-2014 | IP: 190.237.183.28El proceso de nombramiento es un aspecto importante para nosotros los maestros aunque sea por un periodo de tres año pero considero que dejar en manos de los directores por mas capacitados que estos estén es una negligencia que traerá consigo una cola de corrupción le pedimos Sr. Ministro que evalue este aspecto ya que los que postularon para ser directores ya han estado en estos procesos y pues han manejado los contratos no son gente nueva sino son los mismos directores solo que quizá se reub
RICARDO
14:44 | 26-12-2014 | IP: 181.66.194.13que siga la corrupción en los colegios que pena señor ministro...
Maribel Avila
12:25 | 26-12-2014 | IP: 190.113.209.26Lamentablemente es difícil decir que no existen directores * s; los hay y lo digo por experiencia propia. Me molesta las injusticias y el trato desigual y más aun la mala gestión de algunos directores. Denuncie a algunos pero no pasó nada porque muchos tienen sus amigos en la ugel y listo.
DANNY
11:04 | 26-12-2014 | IP: 190.42.87.218Que salga el temario para el nombramiento 2015
GAVIOTTA01
08:04 | 26-12-2014 | IP: 190.235.153.57alta y uno no se puede dar el lujo de aceptar una licencia de tres meses cuando sabemos que lo más probable es que después de dos meses consigas otra licencia de igual tiempo. Y ¿qué comen los meses que no trabajan? Todos sabemos que el pago se efectúa dos o tres meses después de la fecha de contrato. Por eso SR. MINISTRO, muchos docentes se ven obligados a trabajar en colegios particulares. Quizá Ud. no comprenda porque su realidad y vivencia es muy diferente a la del verdadero docente peruano.
GAVIOTTA01
07:53 | 26-12-2014 | IP: 190.235.153.57SR. MINISTRO:
Esta norma me parece totalmente contradictoria, si se quiere mejorar la educación de nuestros niños, ¿por qué contratar este año a los recién egresados ,sin menospreciar, que no tienen experiencia de aula, pues esto solo se adquiere con los años, de entrega y esfuerzo de los buenos docentes. Muchos de ellos ni siquiera pudieron dar el examen de contrato 2014 o no encontraron plaza para este año, pues habían más postulantes que plazas. Por ejemplo en la UGEL 1, donde la demanda es
maria RIVERA CONTRERAS
06:41 | 26-12-2014 | IP: 181.64.209.177QUE PENA CADA AÑO Q PASAN HABLAN DE NOMBRAMIENTO PERO NOSE DA ESPERO QUE NO SALGUE EL EXAMEN POR QUE EL NOMBRAMIENTO DEL 2009 SE NOMBRARON COLEGAS QUE NO SABIEN QUE ERA UN PLAN DE ANUAL DE TRABAJO NI SABIAN DONDE ESTABAN PARADOS QUE PENA ESO PASA EN LA UGEL OXAPAMPA TODOS SON CURRUPTOS
jeny
21:35 | 25-12-2014 | IP: 190.234.106.70Sr. Ministro le pediria ke regularice la situacion de los maestros contratados de edu. fisica que ingresamos por concurso publico y hasta la fecha seguimos contratados año tras año,en la Regiòn Arequipa ya tememos 13 a 15 años de contrato,no es justo sr,. ministro que estas cosas solo puede suceder en en el Perù , por eso la educaciòn esta como esta.
DOMITILA
15:24 | 25-12-2014 | IP: 181.66.45.231Que falso es lo que dice el ministro primero estaba en nombramiento para los primeros dias de enero ahora ya es en julio tengo la certeza que no hay nombramiento ahora en cuanto a los contratos donde quedamos los maestros que no trabajamos por el estado este año que lamentablemente las plazas en Piura fueron adjudicadas a su gente y por la necesidad tuvimos que irnos a trabajar a un particular porque no se piensa en los maestro. porque a plazar en nombramiento, es una injusticia
david
21:13 | 24-12-2014 | IP: 181.65.123.116el nombramiento del 2015, de la 1ra fase va bien con el examen y la segunda fase no estoy de acuerdo se beneficiaran los * s siempre ha sido asi y lo sera, lo mismo pasa con el desempeño docente, los q tiene buen desempeño son sus amigos, compadres, familiares, etc.
jose adan
20:50 | 24-12-2014 | IP: 190.239.249.131SEÑOR MINISTRO DE EDUCACION TOMEN CONCIENCIA CON LOS QUE TIENEN MAS DE CINCO A DIEZ AÑOS CONTRATADOS BRINDALES LAS FACILIDADES PARA SU NOMBRAMIENTO AUTOMATICO SOLO CON EVALUACION DE DESEMPEÑO DOCENTE ESTO SER LA MEJOR EVIDENCIA DE SU FRENDOIMIENTO
FERNANDO CCASA YAHUAYRI
12:37 | 24-12-2014 | IP: 190.232.95.175SEÑOR MINISTRO DE EDUCACIÓN OJALAS QUE EL NOMBRAMIENTO SEA EN FORMA TRANSPARENTE,SERIA BIEN ANALIZAR BIEN LA SEGUNDA FASE DONDE MUCHAS VECES LOS DIRECTORES FAVORECEN A SUS AMISTADES Y AMIGOS Y OTRO EL NOMBRAMIENTO QUE SE LLEVE EN LOS MESES DE OCTUBRE O NOVIEMBRE Y EL DOCENTE QUE LOGRE NOMBRARSE EMPIESE DEL MES DE MARZO SIN PERJUDICAR AL DOCENTE CONTRATADO PORQUE MUCHAS VECES EL DOCENTE CONTRATADO ESA DESPLAZADO Y ES DIFÍCIL CONSEGUIR TRABAJO DE AME DIADOS DEL AÑO.
ruben
09:11 | 24-12-2014 | IP: 201.230.85.192bueno yo no estoy de acuerdo con las preguntas para el nombramiento solo es comprensión lectora y razonamiento matemático especialidad 0%, señor ministro le sugiero que el examen debe ser por especialidad, siendo asi podriamos tener a los mejores docentes que si dominan su especialidad , entonces tendremos calidad educativa.
paz
19:05 | 23-12-2014 | IP: 190.238.122.73espero señor ministro de educacion que los examenes sean tranparentes, no como en el gobierno del señor alan garcia, los examenes ya dias antes habian salido para sus allegados y bien gracias de habian monbrado, y6 muchos ya ocupaban direcion, pero ahora en los examenes se desaprobaron, asi podremos mejorar la educacion peruana señor ministro....
ANNIE
16:16 | 23-12-2014 | IP: 201.230.85.81Los que tienen poco conocimiento sobre manejo de un aula, aprobaron el examen de directores, podrán manejar una IE. Dos meses de capacitación... tendría que ser años de CAP...
Mersi
09:23 | 23-12-2014 | IP: 190.239.142.36Señor Ministro, por favor no nos deje en manos de los directores para este próximo examen de nombramiento, ese ha sido el motivo por el cuál la educación está como está. Sólo debe realizarse en función al examen y punto.
Ketty
07:52 | 23-12-2014 | IP: 190.238.142.220Que pena me da esta forma supuestamente de mejorar la educación dejan en manos de directores * s así estén en el cargo por concurso los nombramiento de docentes. Algo mas y donde quedan aquellos profesionales que recién han obtenido su titulo profesional, no hay oportunidad para ellos para trabajar y eso que en concursos son los profesionales recientes quienes obtienen buenos puntajes.......
OJO: Soy docente nombrada, pero me preocupa esta forma de evaluación y la falta de oportunidades.
JUAN GARCIA
07:21 | 23-12-2014 | IP: 190.117.231.152El señor Ministro también debe responder porque no se les paga a los Directores lo que está establecido en la norma, es deicr 800 nievos soles a los que dirigen un colegio con doble turno y solamente se les está pagando 600. Hasta cuándo estas injusticias?
EULALIA
06:55 | 23-12-2014 | IP: 190.234.105.20como es posible que una sola prueba , no solicitaron títulos de posgrados para ascender al vi nivel, sin embargo a los que ingresaron antes tuvieron que dar 4 exámenes y eliminatorios , para el vi nivel saber ingles, ahora nada, es injusto, este gobierno no sabe lo que hace
CLAUDIA
21:10 | 22-12-2014 | IP: 179.7.107.225QUE PENA...SEGUIMOS EN LO MISMO, ESPERO QUE NO VENDAN LOS EXÁMENES COMO EN LOS AÑOS ANTERIORES
MARY
20:13 | 22-12-2014 | IP: 190.113.211.102Parece que seguiremos en lo mismo, el que quiere nombrarse ahorrar para el director; yo no sé si el señor ministro no sabe como lo manejan los directores de las I.E. loa nombramientos o se hace el de la vista gorda o se presta también a la corrupción de los directores; da pena la educación, porque lamentablemente las directivas los hacen detrás de un pupitre sin saber realmente como es la realidad.
Carlin Alegria Sanchez
19:04 | 22-12-2014 | IP: 181.66.157.48Como cree señor Ministro que con la ratificación de los directores en el mes de agosto van a cambiar, vemos que desde ese mes nada o poco ha demostrado renovación en sus gestiones, siguen cometiendo los mismos errores y la corrupción campea en sus administración, para ellos debe existir un monitoreo en sus desempeños y si no cumplen se les debe cesar en sus cargo.
recién titulado 2014
18:56 | 22-12-2014 | IP: 181.65.94.75Y qué pasará con los recién titulados Yo deseaba postular para el examen de contratos de 2015 y parece que la nueva normativa del MINEDU nos deja en el camino a muchos profesionales jóvenes que queremos contribuir con la educación peruana.
recién titulado 2014
18:48 | 22-12-2014 | IP: 181.65.94.75Y qué pasará con los recién titulados Yo deseaba postular para el examen de contratos de 2015 y parece que la nueva normativa del MINEDU nos deja en el camino a muchos profesionales jóvenes que queremos contribuir con la educación peruana.
yuly
17:28 | 22-12-2014 | IP: 181.64.194.200Señor ministro hasta cuando se seguira postergando las reasignciones inter region, son dos años que no se da, tenemos derecho de estar con nuestras familias, se dara los nombramientos en julio hasta diciembre, y nosotros al parecer el otro año tampoco podremos acceder a este derecho que solo se ha quedado en papeles.
MILAGROS ANDREA
16:24 | 22-12-2014 | IP: 190.234.106.226da mucho que hablar xq docentes a ser directores no saben ni donde estan parados da mucha lastima la educacion y docentes se sacrifican en las punas y mo hay aumento
pedro antonio aparcana le
15:37 | 22-12-2014 | IP: 190.236.214.71al docente lo quieren poner como a un profesional no calificado que pena señor ministro quiero decir que de taquito se lo pasan al director( * ) porque no tienen la suficiente capacidad para administrar una educación de calidad y de buenos maestros profesionales. el maestro es maestro y no cualquier cosa.
saira ,magally villanueva
14:51 | 22-12-2014 | IP: 190.239.234.15da mucho que decir de verdad todo esto si hubiese salido todas las plazas del nivel inicial en la ugel san martín otra serí mi historia estuadiar tanto para q para q nos manden lejos de nuestra familia y con un sueldo miserable todo por culpa de sus errores que cometen trabajando sola realmente que te digan tu institución es multigrado no puede ser y cuando vas a pedir una explicación te dicen cosas que ni vienen al caso y no hacen nada por ayudarte que colera realmente como ellos no la sufren
JULIAN
14:08 | 22-12-2014 | IP: 190.238.37.225MINISTRO UD. SE OLVIDO DE INST. SUPERIOR PEDAGOGICO; NO SUBIMOS DE NIVEL O ESCALA, NO HAY AUMENTO, NO HAY INCENTIVOS, PORQUE NO PODEMOS POSTULAR PARA DIRECTORES DE EBR SI ESTAMOS NOMBRADOS CON 40 HORAS, QUE MAL O DAÑO COMETIMOS AL FORMAR BUENOS DOCENTES QUE AHORA BRILLAN CON LUZ PROPIA, CUANDO SEREMOS RECONOCIDOS ME PARECE QUE CON ESTE GOBIERNO NO ¿SERÁ EN OTRO RÉGIMEN? VAMOS A VER DIJO EL CIEGO
SANTIAGO
11:56 | 22-12-2014 | IP: 181.67.214.36esperemos que no siga cambiando fecha tras fecha ,y que el examen sea transparente y que los docentes que se merecen ser nombrados pz lo seran
wili
10:01 | 22-12-2014 | IP: 181.65.81.125Recién saque mi titulo profesional.
puedo participar en el examen de nombramiento .
que fecha es?
Silvia Santivañez
08:06 | 22-12-2014 | IP: 190.235.74.56Y cuando va ser el proceso de reasignación docente para aquellos que trabajamos varios años en lugares alejados, proceso que de acuerdo a Ley se debio ejecutar en Octubre de este año, fue suspendido extrañamente al parecer para ocupar las plazas dejadas por los cesados y jubilados para el nombramiento.
juancho
07:03 | 22-12-2014 | IP: 181.64.115.160Todo el engaño que dicen ... y tienen la desfachatez de hablar de de Directores * s si son los primeros * s